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ArbG Paderborn, 27.03.2019 - 4 Ca 1614/18 |
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Volltextveröffentlichungen (4)
- openjur.de
- NRWE (Rechtsprechungsdatenbank NRW)
- juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
- juris (Volltext/Leitsatz)
Wird zitiert von ... (0) Neu Zitiert selbst (2)
- BAG, 12.12.2007 - 10 AZR 97/07
Bonuszahlung bei unterbliebener Zielvereinbarung
Auszug aus ArbG Paderborn, 27.03.2019 - 4 Ca 1614/18
Bei der Höhe des Schadensersatzanspruchs ist grundsätzlich davon auszugehen, dass der Arbeitnehmer die Ziele erreicht hätte, weil solche Ziele vereinbart worden wären, die der Arbeitnehmer zu erreichen in der Lage gewesen wäre (BAG, Urt. v. 12.12.2007 - 10 AZR 97/07 Rz. 43 ff.). - BAG, 26.04.1990 - 6 AZR 278/88
Kündigung einer Betriebsvereinbarung - Nachwirkung
Auszug aus ArbG Paderborn, 27.03.2019 - 4 Ca 1614/18
Das bedeutet, dass ihre Normen unmittelbar, aber nicht mehr zwingend weitergelten, bis sie durch eine andere Abmachung ersetzt werden (BAG, Urt. v. 26.04.1990, DB 1990, 1871).